Paulo Barreto i9 Consultoria

Certo dia eu estava aplicando uma prova e os alunos, em silêncio, tentavam responder as perguntas com uma certa ansiedade. Faltavam uns 15 minutos para o encerramento e um aluno levantou o braço, dirigiu-se a mim e disse: "Professor, pode me dar uma folha em branco?" Levei a folha até sua carteira e perguntei porque queria mais uma folha em branco. Ele respondeu: " Eu tentei responder as questões, rabisquei tudo, fiz uma confusão danada e queria começar outra vez". Apesar do pouco tempo que faltava, confiei no rapaz, dei-lhe a folha em branco e fiquei torcendo por ele. Aquela sua atitude causou-me simpatia... Hoje, lembrando aquele episódio simples, comecei a pensar quantas pessoas receberam uma folha em branco, que foi a vida que DEUS lhe deu até agora, e só têm feito rabiscos, tentativas frustradas e uma confusão danada... Acho que agora seria bom momento para se pedir a DEUS uma nova folha em branco, uma nova oportunidade para ser feliz. Assim ...

Carpe diem quam minimum credula postero (colha o dia, confia o mínimo no amanhã) Tu ne quaesieris, scire nefas, quem mihi, quem tibi Não pergunte, saber é proibido, o fim que os deuses finem di dederint, Leuconoe, nec Babylonios darão a mim ou a você, Leuconoe, com os adivinhos da Babilônia temptaris numeros. ut melius, quidquid erit, pati. não brinque. É melhor apenas lidar com o que cruza o seu caminho seu pluris hiemes seu tribuit Iuppiter ultimam, Se muitos invernos Jupiter te dará ou se este é o último, quae nunc oppositis debilitat pumicibus mare que agora bate nas rochas da praia com as ondas do mar Tyrrhenum: sapias, vina liques et spatio brevi Tirreno: seja sábio, beba seu vinho e para o curto prazo spem longam reseces. dum loquimur, fugerit invida reescale suas esperanças. Mesmo enquanto falamos, o tempo ciúmento aetas: carpe diem quam minimum credula postero. está fugindo de nós. Colha o dia, confia o mínimo no amanhã. Muito utiliza desta f...

Qual é seu perfil no trabalho? Estudo ensina como identificar, gerenciar e motivar os três estilos de profissionais que toda empresa tem. Toda companhia tem profissionais ambiciosos, acomodados e os chamados cimentos sociais, aqueles que integram todos os tipos. Os três grupos são essenciais e estão presentes em praticamente todas as empresas. Essa foi a conclusão do estudo Segmentação Atitudinal de Funcionários, desenvolvido pelo GFK, um dos maiores grupos de pesquisa de mercado do mundo, com base em mais de 2000 entrevistas com empresas de grande porte do Brasil. As informações sobre cada perfil podem ajudá-lo a identificar, gerenciar e motivar sua equipe. Além disso, você pode descobrir qual é seu próprio estilo e saber como usá-lo a seu favor. O ambicioso busca ascensão na carreira, gosta de se exibir e se preocupa com a imagem. Esse profissional não tem apego à empresa nem ao cargo. Se a concorrência oferecer mais, ele aceita. Apesar disso, é um profissional essencial a qual...

Olá, Na última sexta-feira (05/11) Jô Soares recebeu em seu programa na Rede Globo, o comediante Eduardo Sterblitch, também conhecido como Cesar Polvilho. O humorista do Pânico na TV – que está em cartaz com a peça “Minhas Sinceras Desculpas” – contou um pouco de sua história e garantiu muitas risadas. Desde momentos antes de ir para o ar até o momento, a entrevista está entre os assuntos mais falados no Twitter. Nos Trens BR ainda aparecem “Cesar Polvilho” e “Sterblitch”, provando mais uma vez o grande sucesso do comediante. Se você perdeu, assista segue o link, vale a pena é show, o cara é bom demais!!! http://programadojo.globo.com/videos/v/jo-entrevista-o-humorista-eduardo-sterblitch/1370078/#/Entrevistas/page/5