Dicas Poderosas para readaptar a equipe

Aos poucos estamos voltando ao normal. 

A retomada da rotina após a pandemia, não significa a volta com era antes, tudo mudou. 

Será necessário reinventar, mudar alguns hábitos, comportamentos, adaptabilidade, resiliência e equilíbrio para lidar com os novos desafios e incertezas.

Uma coisa é certa, devemos continuar a nos cuidar fisicamente, espiritualmente e emocionalmente, bem como cuidar do próximo também.   

O autocuidado veio para ficar, para cuidar de si e dos outros.

Algumas organizações saíram-se bem durante o longo período de home office, outras ainda estão em processo (presencial e híbrido).

O ambiente de trabalho está passando por transformações, além de novas demandas e inovações tecnológicas.   

Um fator que pode estimular os colaboradores a sentirem-se motivados a aceitar a readaptação é mostrar os pontos positivos e oportunidades de retomar à atividades presenciais na empresa ou trabalho híbrido.

A busca agora é pelo equilíbrio, para acertar se e como deve ser feito o trabalho (presencial ou híbrido), em atividades que ele faz sentido.

O fato é que cada organização tem que estudar o novo cenário, precisam decidir qual o caminho seguir, só não pode ser uma Alice no País das Maravilhas.

Prof. Coach e Evangelizador Paulo Barreto